התשובה הקצרה? Express לא מלמדת אנגלית. היא בונה לך הרגלים שגורמים לך להשתמש בה. התשובה המלאה? השיטה שלנו לא מבוססת על שיעורים עיוניים, תרגולים טכניים או שינון של כללים. היא בנויה על שינוי התנהגותי מואץ – כזה שמבוסס על עקרונות NLP, הרגלים יומיומיים, וחוויית למידה שמדמה רילוקיישן. במקום לחכות שתשתפר רק אם תעבור לחו״ל – אנחנו יוצרים עבורך רילוקיישן תודעתי כאן בישראל: אתה מתרגל אנגלית כחלק מהיום־יום שלך מקבל ליווי צמוד ממאמן אישי נחשף לשפה, מדבר אותה עם אחרים, ומתחיל לחשוב בה זה לא כמו שיעור בבית הספר. זה כמו ללמוד שפה תוך כדי מסע, אבל עם מסלול ברור, קהילה, ואנשים שרצים איתך את הדרך.

התהליך נמשך 26 שבועות (כחצי שנה) – והוא בנוי כמו מסע של רילוקיישן, רק בלי לעזוב את הארץ. במהלך התהליך תעבור בין פלטפורמות מגוונות: לומדה אישית – שיעורים אונליין שתוכל לעשות בזמן שלך תרגול יומיומי בוואטסאפ – בקול, עם המאמן האישי שלך שיחות אישיות שבועיות – לשבירת מחסומים ופיתוח שטף מפגשים חיים / אונליין – פרזנטציות, סימולציות ודיבור מול אחרים אבל יותר מהכל – התהליך הופך את האנגלית לחלק טבעי מהשגרה שלך, כדי שלא תדע רק איך לענות באנגלית, אלא תדע לחיות בה. זו לא תוכנית שעוברת – זו שפה שנשארת.

בהחלט. למרות שרבים מהמתאמנים שלנו מגיעים מעולמות ההייטק, ניהול ויזמות – התוכנית נועדה לכל מי שנדרש לתקשר באנגלית ברמה מקצועית, גם אם לא יומיומית. בין בוגרי התוכנית תמצא גם: רופאים טייסים מרצים קומיקאים אמנים ואפילו חברי כנסת שמשתמשים באנגלית בזום, מול קהל, במשאים ומתנים או בראיונות. הקריטריון המרכזי הוא לא תחום העיסוק, אלא הצורך בפועל באנגלית – לפחות שעה-שעתיים בשבוע של אינטראקציה מקצועית, מול אנשים אמיתיים. אם זה קיים אצלך – יש סיכוי גבוה מאוד שהתוכנית תתאים לך. גם אם אתה לפני ראיונות למשרות שדורשות אנגלית – אנחנו נוכל ללוות אותך בצעדים הקריטיים של ההכנה, ואפילו לתמוך בתחילת הדרך בעבודה עצמה.

ב־Express, מאמן הוא לא “מורה לאנגלית”. הוא מוביל דרך. מישהו שעבר בעצמו את מה שאתה עומד לעבור. אנחנו לא מחפשים תעודות. אנחנו מחפשים תוצאה. ולכן כל מאמן ב־Express עונה על שלושה קריטריונים ברורים: עבר בעצמו תהליך של רכישת שפה שנייה בגיל מבוגר – לא נולד עם האנגלית, אלא בנה אותה בעצמו, צעד־צעד. מגיע מרקע של עשייה, לא רק של הוראה – המאמנים שלנו פעלו בתחומים שונים: ניהול, תקשורת, יזמות, סטארטאפים, תרבות ועוד. בעל איכויות אישיות גבוהות במיוחד – אמפתיה, מנהיגות, ויכולת להוביל אנשים דרך שינוי הרגלים – גם כשזה לא קל. כי בסופו של דבר, לרוב המתאמנים לא חסר ידע – אלא ביטחון, הרגלים, ויכולת התמודדות עם חסמים רגשיים. וזה בדיוק מה שהמאמנים שלנו יודעים לתת – לא מהספר. מהחיים.

,Express פועלת מאז 31.10.2016 כלומר, כבר למעלה מ־7 שנים של פעילות רציפה וממוקדת תוצאות מאז הקמתה, התוכנית ליוותה מעל 1,000 מתאמנים מכל קצוות הקשת המקצועית: הייטקיסטים, יזמים, מרצים, אנשי עסקים, מנהלים בכירים, רופאים, וגם אנשים שלא העזו לדבר באנגלית – עד שגילו שהם יכולים. בזכות שיטה אחת, שקופה ויעילה – Express הפכה עבורם את האנגלית משפה שנייה לכלי ראשון לקריירה.

המאמן שמצוות אליך הוא קבוע לאורך כל התהליך. הוא לומד את החוזקות, החולשות, הקצב והסגנון האישי שלך – ומתאים את ההכוונה והמשימות בדיוק למה שאתה צריך כדי להתקדם. הקשר שנבנה ביניכם הוא חלק בלתי נפרד מהשיטה עצמה. אנחנו לא מאמינים במערכות “תחנתיות” או בהעברת מתאמנים בין מאמנים. אנחנו מאמינים בקשר אמיתי – כזה שמבין אותך לעומק, ויודע מתי לדחוף, מתי להרגיע, ומתי פשוט להקשיב.

כי מורה מלמד – ומאמן משנה. מורים מצוינים יודעים להעביר ידע. אבל אצל רוב האנשים, הפער הוא לא בידע – אלא ביכולת ליישם אותו. מאמן ב־Express עובד איתך בדיוק כמו מאמן כושר או מאמן עסקי: הוא לא רק אומר מה לעשות, הוא מלווה אותך עד שזה נטמע בהרגלים, בהתנהגות, ובתודעה שלך. אנחנו לא רוצים שתלמד “לפי הספר”. אנחנו רוצים שתוכל לדבר, גם כשהספר לא לידך. יותר מזה – מאמן טוב בונה אצלך עצמאות. גם כשנגמר התהליך, גם בלי ליווי – האנגלית שלך ממשיכה להתפתח, כי לא למדת רק לדבר – למדת איך לחיות את השפה.

כי Express היא לא קורס דיגיטלי רגיל. זו תוכנית אימונית, חווייתית ואינטנסיבית – שמבוססת על שינוי הרגלים, תרגול יומיומי, ודיבור אמיתי מהיום הראשון. לכן, לפני שמתחילים, אנחנו מבצעים שיחת התאמה אישית עם אחד המאמנים שלנו. במהלך השיחה מתקיימות סימולציות קצרות, נבדקת רמת האנגלית, נכנסים לעומק הצרכים שלך, ובודקים האם יש התאמה אמיתית בין השיטה – לבין המטרות שלך. למען האמת? אחרי כמה דקות בשיחה, רוב האנשים אומרים: "עכשיו אני מבין למה זה לא פשוט טופס הרשמה." אנחנו לא מציעים תהליך לכל אחד. בכ־15% מהמקרים, אנחנו ממליצים לא להתקדם – כשהשיטה פחות מתאימה, כשהנסיבות לא מאפשרות תרגול אפקטיבי, או כשהרמה הנדרשת עדיין לא קיימת. אנחנו מאמינים שזה מה שמבדיל תהליך אמיתי – מתוכנית מדף.